Empresa que desarrolla actividades de comercio al por menor requiere para su equipo de trabajo negociador/a

para cerrar acuerdos comerciales y compromisos que beneficien tanto a la compañía como al proveedor con el que se esté negociando, buscando así cumplir con el producto requerido de acuerdo con la venta, con excelente calidad y a los mejores costos para lograr la rentabilidad deseada. Con mínimo 24 meses de experiencia en el área comercial, ventas, compras, negocios

Nivel de estudios requeridos: Tecnólogo/a o profesional en el área comercial, ventas, compras, negocios

Responsabilidades y/o funciones del cargo:

- Establecer objetivos claros: Definir lo que se quiere conseguir en la negociación.
- Investigar y analizar la competencia: Conocer los competidores para ser más efectivo en términos de precio y rentabilidad.
- Ser flexible: Adaptarse a las circunstancias y buscar opciones nuevas.
- Mantener una comunicación abierta: Fomentar la comunicación tanto con el equipo de trabajo como con los proveedores.
- Generar confianza: Demostrar que la empresa es confiable, transparente y con buen servicio.
- Ofrecer soluciones acertadas: Satisfacer las necesidades del cliente.
- Conocer y manejar el calendario comercial propuesto para el año y de esa manera negociar los productos de temporada con los mejores precios y en las cantidades necesarias.
- Establecer estrategias de negociación que le permitan la rentabilidad de la compañía como: Mejor precio, Plazos de pago, compra por oferta y demanda, negociación de averías.
- Establecer negociaciones a largo plazo que permitan el suministro de productos y en lo posible compra directa a productores eliminando intermediación.

Conocimientos o requisitos específicos:
- Conocimiento de productos.
- Tendencias de mercado.
- Habilidades de negociación.
- Manejo de CRM

Competencias laborales:
- Liderazgo
- Planeación
- Capacidad de observación
- Innovación
- Disposición al cambio

• · 24 meses
• · Tecnólogo/a o profesional en el área comercial, ventas, compras, negocios

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